Yarı zamanlı çalışanlara hastalık günleri ödenir mi?

2024 Yazar: Stanley Ellington | [email protected]. Son düzenleme: 2023-12-16 00:24

Bu nedenle, bir yarı zamanlı ortalama iki ve bir çalışan işçi yarım gün o zaman bir hafta almak beş günler ile ilgili hastalık izni . Yine de, çalışanlar kişisel tahakkuk etme hakkına sahip değildir ücretli ayrılmak sözleşmelerinde belirtilmedikçe fesih üzerine iş , Ödül veya Kurumsal Anlaşma.

Ayrıca bilmek, yarı zamanlı çalışanlar hastalık süresi için uygun mudur?

Bölüm - zaman çalışanları bu kanun kapsamındadır. NS hastalık izni sadece gerçek ile tahakkuk eder saat çalıştı ( hasta veya diğeri ayrılmak ve tatil zaman dahil değildir). Çalışanlar tahakkuk eden kullanılmayan 40'a kadar taşıyabilir hastalık izni saatleri gelecek yıl ama hayır çalışan 40'tan fazla kullanabilir saat herhangi bir takvim yılında.

NYC'de yarı zamanlı çalışanlara hastalık günleri ödenir mi? Tazelemeye ihtiyaç duymanız durumunda, herhangi bir tam- zaman , Bölüm - zaman veya geçici çalışan yılda 80 saatten fazla çalışmak NYC uygun para kazanmak 40 saate kadar hastalık izni ya da yıllık paralı veya bir şirketin büyüklüğüne bağlı olarak ödenmez.

İkincisi, yarı zamanlı çalışıyorsanız hastalık maaşı alıyor musunuz?

Bölüm - zaman işçiler NS SSP'ye hak kazandı. Eğer sen üzerinde çalışmak a üç aydan kısa süreli sözleşme, sen olmayabilir olmak SSP'yi talep etme hakkına sahip sizin iş veren. Yine de, sen başlıklı Eğer senin sözleşme NS Genişletilmiş. Sen göstermeli sizin işveren bazı kanıtlar hasta olduğunu.

Yarı zamanlı çalışanlar Kaliforniya'da hasta günler geçiriyor mu?

Bir çalışan kim çalışıyor Kaliforniya 30 veya daha fazla günler başlangıcından itibaren bir yıl içinde istihdam ücretli tahakkuk hakkı hastalık izni . Çalışanlar , dahil olmak üzere Bölüm - zaman ve geçici çalışanlar , en az bir saatlik ücretli kazanın ayrılmak çalışılan her 30 saat için. hastalık zamanı ödendi çalışanlar cari ücret oranı.