İçindekiler:

Tutum sorunlarını nasıl aşıyorsunuz?
Tutum sorunlarını nasıl aşıyorsunuz?

Video: Tutum sorunlarını nasıl aşıyorsunuz?

Video: Tutum sorunlarını nasıl aşıyorsunuz?
Video: Kolektif Explore | Eray Erdoğan - Ekibinizle yaşadığınız fikir ayrılığını nasıl aşıyorsunuz? 2024, Mayıs
Anonim

Aşağıda, kötü bir tutumu düzeltmenin yedi yolu vardır - çünkü bir durumun ortaya çıkma şekli tamamen sizin kontrolünüzdedir

  1. Tam olarak Neyin Değiştirilmesi Gerektiğini Anlayın.
  2. Rol Modelleri Bulun.
  3. Duruma Bakış Şeklinizi Değiştirin.
  4. Hayatınızın Nasıl Değişeceğini Düşünün Davranış Değişiklikler
  5. Hayatınızdaki Harika Şeylerin Stokunu Alın.

Ayrıca soru şu ki, tutum problemimi nasıl tedavi edebilirim?

Tutumunuzu Geliştirmenin 8 Yolu

  1. Daima bir amaç için hareket edin.
  2. Kendinizi her gün sınırlarınızı aşarak esnetin.
  3. Sonuç beklemeden harekete geçin.
  4. Becerilerinizi geliştirmek için aksilikleri kullanın.
  5. Olumlu tutumunuzu paylaşan kişileri arayın.
  6. Kendini bu kadar ciddiye alma.
  7. Başkalarının sınırlarını affedin.
  8. Daha sık "teşekkür ederim" deyin.

Yukarıdakilerin yanı sıra, işteki kötü tavrımı nasıl düzeltebilirim? İşte olumsuz tavrınızı kaybetmenize ve değişim yaratmanıza yardımcı olacak yapabileceğiniz 5 şey.

  1. Bozulmayan Şeyi Onarmaya Çalışmayın. Bazen var olmayan sorunları görürüz.
  2. Şikayetinizi Uygun Kanallardan İletin.
  3. Sadece Yapıcı Eleştiri Yapın.
  4. Sahaya Girin.
  5. Ne Zaman Vazgeçeceğinizi Bilin.

Ayrıca, tutum sorunu olan insanlarla nasıl başa çıkacaksınız?

Değişen durumlara göre kendinizi benimseyin. Başkalarına karşı cömert ve sakin olun. Yardım insanlar , onlarla kavga etmekten kaçının ve olumlu bir davranış . Bu sana izin verecek anlaştık mı seninki ile tutum sorunları ve herkes tarafından sevileceksiniz.

Tutum sorunlarına ne sebep olur?

Çalışan tutum sorunları örgütsel ya da kişisel faktörlerden kaynaklanabileceği gibi, kötü davranışlar çalışanın örgütten hoşnutsuzluğundan ya da çalışanlar ile amirleri arasındaki soğuk savaştan da kaynaklanabilir.

Önerilen: